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    安徽自考服务网> 试题题库列表页> 案例:某幼儿园的李老师是一位为人正直,热爱幼教,业务精通,深得家长和小朋友喜爱的优秀教师。她敢于向领导传达群众意见,为幼儿园工作献计献策,同事也非常喜爱她,年年被评为优秀教师。2016年9月份开学,李老师被领导安排调离班级,负责幼儿园的课题研究。李老师对此安排不满,她认为自己胜任一线的教育教学工作,之前没做过课题,也没有接受过相关的培训,找领导谈了几次,但是都不起作用。最近,李老师工作无精打采,沉默不语,工作积极性与以前完全不同。问题:幼儿园人力资源管理中应该遵循哪些原则?

    2018年4月幼儿园组织与管理

    卷面总分:100分     试卷年份:2018.04    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

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    案例:某幼儿园的李老师是一位为人正直,热爱幼教,业务精通,深得家长和小朋友喜爱的优秀教师。她敢于向领导传达群众意见,为幼儿园工作献计献策,同事也非常喜爱她,年年被评为优秀教师。2016年9月份开学,李老师被领导安排调离班级,负责幼儿园的课题研究。李老师对此安排不满,她认为自己胜任一线的教育教学工作,之前没做过课题,也没有接受过相关的培训,找领导谈了几次,但是都不起作用。最近,李老师工作无精打采,沉默不语,工作积极性与以前完全不同。问题:幼儿园人力资源管理中应该遵循哪些原则?

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    从世界范围看,各国幼儿教育的发展强调办园主体多元化,办学资源多渠道化等这体现了学前教育的()

    • A、补偿性
    • B、公益性
    • C、保育性
    • D、社会参与性

    保教工作的基层组织是()

    • A、教研组
    • B、班级
    • C、年级
    • D、事务组

    按时间划分,幼儿园学年计划属于()

    • A、长期计划
    • B、中期计划
    • C、短期计划
    • D、临时计划

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